STPSH REFUERZA VÍNCULO CON EL SECTOR EMPRESARIAL EN HIDALGO

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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH) fortalece su papel como aliada del sector productivo y defensora de los derechos laborales, al estrechar lazos con empresarios de la entidad, en concordancia con la política de desarrollo económico impulsada por el gobernador Julio Menchaca Salazar.

Oscar Javier González Hernández, titular de la STPSH, encabezó reuniones con el Grupo Empresarial de Intercambio de Recursos Humanos y con empresarios del municipio de Tepeapulco, donde presentó los programas y servicios que ofrece la dependencia para respaldar tanto a empleadores como a trabajadores.

Durante los encuentros, se destacó el funcionamiento del Sistema Alterno de Inspección Laboral (SAIL), mecanismo voluntario que permite a las empresas recibir diagnósticos gratuitos sobre el cumplimiento de la normativa laboral. Al solventar las observaciones derivadas del análisis, las empresas pueden quedar exentas de inspecciones por un periodo de un año.

Asimismo, se subrayó el trabajo del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Hidalgo (CCLEH), cuyo objetivo es resolver conflictos entre trabajadores y empleadores mediante el diálogo y la mediación pacífica.

Por su parte, personal del Servicio Nacional de Empleo Hidalgo detalló programas como Ferias y Días por el Empleo, Concertación Empresarial y el programa “Primero el Pueblo”, que impulsa la empleabilidad, movilidad laboral y el autoempleo. Uno de los apoyos destacados es el de Especialización para la Empleabilidad, que otorga hasta 8 mil 364 pesos mensuales a personas que se capacitan formalmente dentro de empresas.

González Hernández refrendó el compromiso de la administración estatal de ser un puente entre el talento hidalguense y las oportunidades laborales, promoviendo la vinculación y el respeto pleno a los derechos de las y los trabajadores.